Centro de Recursos · humanIA
Todo lo que
necesitás saber

Guías prácticas, tips con IA y herramientas curadas para avanzar en tu carrera. Sin vuelta, sin relleno.

Scroll
Guía destacada

Dominá LinkedIn de principio a fin.

La red profesional más grande del mundo. Una guía completa para candidatos que quieren resultados reales.

Guía completa
LinkedIn — Todo lo que necesitás saber

Qué son los grados de conexión, cómo buscar trabajo si todavía no aparece la vacante, para qué sirve una red de contactos, cómo publicar con intención, cursos y certificaciones gratuitas dentro de la plataforma, y cómo leer tus estadísticas.

Grados de conexiónBuscar trabajoRed de contactosMarca personalPublicar y comentarCursos LinkedInEstadísticas+ más
Leer la guía
Guías · lectura rápida

Leé, aplicá, avanzá.

Guías directas con lo que realmente funciona en la búsqueda laboral.

CV · 5 min

CV que pasa el ATS

Estructurá tu CV para que los sistemas de filtrado automático lo lean correctamente y llegues a la entrevista.

Leer guía
Entrevistas · 8 min

Entrevistas por competencias

Aprendé el método STAR para responder preguntas conductuales con ejemplos concretos y memorable.

Leer guía
Negociación · 6 min

Cómo negociar tu salario

Estrategias reales para hablar de dinero sin incomodidad y conseguir la compensación que merecés.

Leer guía
Marca personal · 6 min

Marca personal fuera de LinkedIn

Portfolio, presencia digital, lo que Google muestra de vos. Cómo construir una identidad profesional que funcione sola.

Leer guía
IA · CV · 4 min

Carta de presentación con IA

Cómo usar IA para personalizar tu carta para cada búsqueda sin perder tu voz ni sonar genérico.

Leer guía
Competencias · 6 min

Mapa de competencias profesionales

Identificá tus fortalezas y brechas antes de la entrevista. Conocerse es el primer paso para convencer.

Leer guía
Tips · datos reales

Lo que nadie te cuenta.

10 datos concretos para tomar mejores decisiones en tu búsqueda laboral.

Un CV con foto profesional recibe 40% más de respuestas que uno sin imagen.

Usá verbos de acción al inicio de cada logro: "Lideré", "Desarrollé", "Incrementé".

El recruiter promedio dedica 7 segundos a una primera lectura del CV. El orden importa.

Personalizá al menos el título del CV para cada postulación. Aumenta un 30% la tasa de respuesta.

En la entrevista, mencioná métricas reales: "Reduje el tiempo de entrega un 20%".

El 70% de los empleos se consiguen por red de contactos, no por postulaciones directas.

LinkedIn con foto tiene 21 veces más visitas de perfil y 36 veces más mensajes.

Antes de una entrevista, investigá 3 noticias recientes de la empresa. Sorprendé.

El mejor momento para buscar trabajo es cuando tenés uno. Actualizá tu perfil siempre.

Pedí feedback después de cada proceso, aunque no te seleccionen. Siempre sirve.

Herramientas · curadas

Recursos externos que usamos.

Plataformas verificadas que complementan lo que hacemos dentro de humanIA.

humanIA · IA en tu búsqueda

Las guías te dan contexto. humanIA te da resultados.

Diagnóstico de perfil, match con búsquedas, entrenador de entrevistas y tu asistente Huma. Todo en un solo lugar.